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違法残業事件で有罪判決が確定した広告大手電通のグループ会社「電通アイソバー」（東京）で、電通が新入社員の過労自殺を受け労働環境改善に着手した昨年秋以降も、複数の社員が自宅に仕事を持ち帰り「隠れ残業」を繰り返していたことが25日、分かった。一部社員の加入する労働組合「ブラック企業ユニオン」が共同通信の取材に明らかにした。
電通は新入社員高橋まつりさん＝当時（24）＝の過労自殺を受け、午後10時以降の全館消灯など働き方改革を進めている。まつりさんの死から2年がたったが、業務量過多を背景に、なおグループ会社で過重労働が是正できていない現状が浮き彫りになった。
https://this.kiji.is/318071056470557793 安倍昭恵氏のInstagramに「半裸男性」炎上
半裸姿の赤ら顔の男が写っており、右乳首の横にはマジックで「アキエ」と太い矢印も
>>1 安倍晋三は何やってるんだよ！
さっさと潰せよ
社内情報を社外に持ち出すとアウト
上司の許可無く印刷物を持ち出すとか論外
英語で海外に訴えればいいのに。
五輪のプロデュースは、人殺しながらやってるって。
別に残業が悪いわけじゃない。
本人の意思と残業に見合った報酬が確実に支払われるなら問題ない。
中小企業だと残業をしないと餅代も出ない人ばかりだ。
バカ政府みたいになんでも残業が悪いようなことにしてしまうと
食事もろくにできない人が出て来る。
あいつら政治家や公務員は残業なんてしないでも余裕で食えるから全く理解できないだろうが。
庶民の生活なんて全然理解してないからこう言う政策になる。
仕事の量に応じて雇用調整できるようにしなきゃ、何も変わらないよ。
電通を責めてる奴はバカ。
■「ブラック企業ユニオン」にご用心
やや日刊カルト新聞: ブラック企業対策NPO「POSSE」はブラックな左翼セクトだった
http://dailycult.blogspot.jp/2016/10/npoposse.html >POSSEを持ち上げる知識人やメディアは、自らが宣伝に加担している団体の正体について、
>もう少し注意を払ったほうがよさそうです。ブラック企業という社会悪と戦っているからといって、
>その人々が必ずしも正しい存在であるとは限りません。
" #POSSE からは抗議メールも来ないしプロバイダへの削除要求が来ているという連絡もありません。"
https://twitter.com/daily_cult/status/785629556744925184 政府が残業規制しないとサービス残業させない企業がコスト競争で負ける
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
だから奴隷競争が終わらないどころか過激化する
自民党は労働者の敵だわな
電通は
もう潰れないと
ダメだろ
腐りすぎてる
電通に発注するのやめりゃいいんだよ
五輪とかさ
セクハラ パワハラがエグすぎる
>>20 総合プロデュースが圧倒的なんだよ
他で統括できるところが無い
分割させるとかした方がいいと思うが
>>1 ジタハラで世の中滅茶苦茶にする気だろ？
そうでなきゃ、御法度の電通叩きをする訳が無い。
本当に叩くなら本田・柴崎の無理矢理報道も叩くハズ。
経済界への忖度に、まつりさんの事件は利用されている。
これパワハラだろ？
トヨタ・ネット不正事件に絡むとか絡まないとか。
その謝罪だけさせられたんじゃないの？
なんで３６万で人命が済む訳？
そこも叩かないのに、残業に視線を逸らしているメディアの悪行。
まともなメディア人は居ないのか？
自殺まで追い込んだ女上司は組織が３６万払って無罪放免なんだろ？
>>23 別に電通じゃなくても
できるって
もう外資系のPR会社に任せりゃいいんだよ
あるだろ知らんけど
くまモンは泣いている
お上によるお取り潰し
お願いします
>>3 >>4 働かせるなら金払って、かつルールを守らせろ。
過度の労働で本人が死のうが鬱になろうが迷惑するのは地域社会。
電通とかアサツーとか博報堂
もう
この辺の広告会社はダメだわ
相撲と一緒で
中身が腐敗しきってんだもん
変われないんだよ
既存の広告会社をすっとばして
既存企業は
独自に広告打てば良い
広告会社なんか要は中抜きしてるだけなんだし
直で制作会社に広告を依頼すりゃいい
これで大きく風通しよーなるよ
PRなんてクライアントのオンナとデキてる上に不正会計で貢がせてるもんなあ。某省かわいそ
確か年金と日銀が今度なんかあったら電通株は叩き売るって報道されてたよな。
オワコンじゃん！
株主、終わったな！
これは基本的には持ち帰ってやれという指示が上司から出ていなかったなら
隠れ残業していた人のクビが飛ぶケースだな。
会社の立場から見りゃ最高だな。
自分から残業してくれて、いざとなれば機密情報を
持ち出したことを理由にクビ切りできる。
”働き方改革”が支持されるわけだｗ
電気ビリビリ デジタルDG 未だに生身じゃ恥ずかしい 君の頭の中にはICあるか 俺の頭にゃLSI
頭もぶっとぶLSD ヒューズもぶっとぶ高圧電流 DG自慢のリズムマシーンは消費電力700ワット
持ち帰り残業なんて日本人ならみんなやってるよ。
カフェ残とかいうじゃん。スタバで必死に残業やってる人をつかまえて
マックブックで意識高い系かよとか揶揄してるやつとか無知すぎる。
残業会社でやらせてもらえないだけなのに。
向上心がある人はみんな必死だよ。
籠池佳茂
‏
@YOSHISHIGEKAGO1
今
1 時間前
その他
早く僕の親を返せ
基本的人権をこの国は守れ
公務員は国民の為に働くものだ
憲法にも書いてあるじゃないか
ならば、財務省を調べよ
国交省を調べよ
大阪府を調べよ
大阪市を調べよ
公務員同士で握ってるんじゃないぞ国民の声を聞け国民は本当の事を知りたいのだ。
> 複数の社員が自宅に仕事を持ち帰り「隠れ残業」を繰り返していた
やらせるなら堂々と会社でやらせろよ。
社長首だろう。
もうむりじゃん。
法律守れない企業は課税増やすしかないじゃん。
こんなのみんなやっとる。最近の残業規制でよけいに持ち帰り増えとるだろ
>>40 >>43 >>48 コンプライアンスのかけらもないところじゃなきゃ
絶対にやらないしやらせない。
>>1 彡⌒ ヾ
( ＾ω＾)そのまつりって家系も電通もキチガイ朝鮮人だしな
彡⌒ ヾ
( ＾ω＾)まつり騒動も電通の自作自演の話題で、自民党の手柄を造りたかっただけな
持ち帰りもだけど残業時間付けないで仕事している人多数いるだろ
もうここまできたら社風だろ
人が一人死んだところで、ワーホリが集まってんだからどのみちそうなるわ
>>56 彡⌒ ヾ
( ＾ω＾)人じゃなくて、キチガイのチョンが一匹死んだだけだ
>>4 リモートデスクトップで自宅でも仕事してるわ
五年もやっていて 働いた分も 払わすような法律は作らない安倍。
>>4 USBなどで自宅に持ち帰る事自体がOUTだからね
解決策を教えてやろう
俺を副社長にしろ
年収5億で
こんなの電通テックでもやってるぞ
こいつら自社ビルで深夜残業してないだけで子会社や出先で深夜に会議してるからな
飲み会終わってから22時から会議してたぞ
それでも一流有名企業ってだけで入りたい人はたくさんいて
辞める人だってたいしていないんでしょう。
【行政】電通は「働きやすい企業」 国が認定していた事が明らかに [無断転載禁止]2ch.net
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1477462846/ 【社会】電通社員の過労死、助長する法案が国会提出…残業上限撤廃、超過分残業代不払い合法化 [無断転載禁止]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1477129223/ 【政治】塩崎厚労相が残業代ゼロ法案を巡り「小さく生んで大きく育てる」「とりあえず通す」と発言 （音源あり） ★２ [転載禁止]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1430368572/ 純粋に仕事量が捌けないからこうなるわけだから、人増やせば解決するんじゃないの？
どんな業界でも一強は良くないから
新規参入できるようにすればいいじゃん
給料も高く人生謳歌してるんだから
勝手に好きなだけ残業でもなんでもやってろよ。なにがニュースだよ。
何でそこまでして仕事するんだ？
そんなに電通の仕事は楽しいのか？
女の子を自殺させておいてまだ分からんのかね
さっさと行政処分しろよ
>>80 仕事とは考えない
君のよう一般人にはわからないだろうけど
>>73 話が逆。
諸外国のように金銭解雇できないから派遣使うの。
徹底的に調べ上げるべき
内部リークには褒賞付けるべき
>>1 やるかやらないかは自分自身で決めろ。やりたいなら好きにやれ
>>83 異動で退職に追い込むことが合法だから
日本は海外以上に社員のクビ切りやすい。
まつりさんには、貴乃花がいなかったから、隠蔽された
月イチかかさずクラブで女装してるくせ
会社に来てみりゃセクハラ三昧
まで読んだ
>>1 何だお前も残業マニアか
それなら最初に言ってくれよ
持ち帰りノートPC増やしてるというニュースあったが
増やしたとこはみんな調査した方がいい
>>87 それは解雇じゃなくて早期退職者募集でしょ
>>96 転勤を伴う適性のない職種への異動を発令して退職に追い込む行為が日本では合法。
海外ではこのような業務命令は出せないし出せば賠償金を支払うことになる。
残業は出来ない
人は増やさない、業務量は増える一方
風呂敷残業は業務規定違反で懲戒処分
目標未達は無能さを理由に更迭
うち一部上場企業だけどこんなだよ。
まつり事件の後、1/3が懲戒か更迭になって
部署が成り立たなくなった。
2:8の法則の2が一人残らず処分された。
もうバカすぎ。無能社長死ねと思う。
電通グループに限った話じゃないだろう
人件費が急激に抑制された会社は全部調査するべき
投資なしで残業時間減らせるわけない
＞一部社員の加入する労働組合「ブラック企業ユニオン」が共同通信の取材に明らかにした
桜井の親父は天下っただけで役立たずてことかw
電通くらいになると持ち帰って仕事する奴は、家でも仕事してる多忙な俺かっこいいみたいな感じで自分に酔ってそう
【失敗してる】米倉涼子、佐々木希らは安倍総理と飯食ってないで、吉永小百合の凛とした美しさに学ぶべきだ
http://xn--nyqy26a13k.jp/archives/37845 働き方改革 ＝ どこでも24時間仕事ができる（在宅勤務・サテライトオフィス）
＝ 見た目の残業時間削減
＝ 企業（交通費削減、残業費削減）
残業時間削減、有給消費アップをしながら、従来どおりの成果を求めたら
どこかに歪が出る
むちゃぶりしながら 効率化とか
本家が残業禁止になったらその分、下請けがやるだけだからな
仕事の絶対量が減ってないんだから当然。解消するには受注を減らすか、新興の下請け企業を探して投げるしかない
うちは一般社員の残業時間と有給取得は厳しくなったが
そのしわ寄せが中間管理職に集中している。
みんな8時に出社して24時に帰宅してる。
中間管理職のことをブラック社員って呼んでる。wwww
ただでさえ今の一般社員はゆとり教育で仕事できないのに
働く時間を制限されて仕事をできるようになるわけない
数少ない優秀な氷河期中間管理職は本当にあわれ
こっちは製造業なので勝手に持ち帰ったりするとエライことになりかねん
ユーチューブより ＮＨＫ紅白歌合戦の裏側【金・女・暴力団】を元ＮＨＫ職員が実名付きで語ります。
ここまで内部告発したらこの人殺されるかも。
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受注するから忙しくなる 発注側にも指導しろ 五輪後まで依頼するなと
>>114 知ってる会社で、入社2年目以降は全員課長にさせるとこがあった。
ある社員が大失敗して降格されたら、給料が大幅アップ！
すぐに昇格させられた。
>>119 課長は管理職で労基法の対象外になるよ！
無限に働いても人事部からも総務部からも何も言われなくなるよ！やったね！
こういう輩は業務停止命令で強制的に休ませてあげないと休まない。
本気でブラック改善なんて誰も思ってないから
あんま調子に乗んなよ？って一時的にお灸を据えられただけ
労働者の味方のふりして
天下りを入れることを不自然に思わせないための演出だったんでしょ
なにひとつ改善しないよ。
入社するやつも入りたくて必死に入ったんだろ？なら自業自得。
勝手に死ねや。
>>129 コネ採用で使えない奴が子会社に回されるんだろ
>>16 そのくせ消費が増えない物価が上がらないとか言うんだぜ
消費したら税金かけるクセによ
アホかって
経営陣と幹部と株主を豚箱にぶち込めと言ってるだろ
そして日本国民に謝罪させろ
>>16 そんなところで働くしか手がない馬鹿は自業自得なのでは
管理職が部下の仕事の負荷を管理出来ていたらそうそう過労死とかならないわけで、
管理出来ていないなら、会社の就業方針が変わっても改善はなかなかされないわな。
残業問題の半分は適正な残業代を出すことで解決するだろ
中小零細だと残業問題＝タダ働き問題だよ
労働局も安倍内閣もなめられてるぞ
五輪とかやらせんなよ
つぶれていいから取り上げてしまえ
lud20250222165153このスレへの固定リンク： http://5chb.net/r/bizplus/1514281708/
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